La actividad fue diseñada por la Dirección de Desarrollo Profesional y Capacitación Administrativa del Consejo de la Magistratura de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires y se impartió en el marco de una línea de trabajo colaborativo en curso que contempla el intercambio de experiencias institucionales entre ambos organismos.
Entre los temas trabajados se incluyó el tratamiento de la violencia laboral desde el Convenio 190 de la OIT -diagnóstico, evaluación y mapa de riesgos-, los factores que deben conocerse y mejorarse y aspectos organizacionales que necesitan ser corregidos.
